“CAT”, SOLUSI BKN UNTUK PENERIMAAN PEGAWAI SECARA OBYEKTIF
![]() |
| Para peserta TKD tengah mengikuti instruksi dalam memanfaatkan CAT BKN |
Jakarta-Humas BKN,
Computer Assisted Test (CAT) adalah solusi yang diberikan Badan Kepegawaian
Negara (BKN) untuk seleksi penerimaan pegawai secara obyektif, transparan,
serta jujur. Hal ini dikarenakan masing-masing peserta tes mengerjakan soal
ujian yang berbeda dan dapat seketika mengetahui hasilnya setelah pelaksanaan
ujian usai. Informasi ini diberikan Kepala Pusat Pengembangan Sistem Rekrutmen
PNS Aris Windiyanto tatkala memberikan arahan pada peserta seleksi pegawai
non-CPNS Lembaga Penyiaran Publik (LPP) Radio Republik Indonesia (RRI) yang
mengikuti Tes Kompetensi Dasar, di ruang CAT lantai 2 BKN Pusat Jakarta, Jumat
(17/5). Kegiatan ini dihadiri Dadi Sumihardi selaku Direktur SDM dan Umum LPP
RRI.
Ditegaskan pula bahwa
melalui penggunaan CAT, para peserta menjawab soal secara mudah dalam memilih
jawaban yang benar dengan mengklik mouse (tidak dibutuhkan lembar jawaban
komputer/LJK). Di samping itu, hasil tes tidak dapat diubah-ubah.













